Ririan&Co.のフリーラン人材マッチングサービス

企業が抱える人材採用に関する課題感として

以下のような課題が挙げられます

・フルタイム社員を雇用できるほどの
資金的な余裕がない

・紹介頼りの採用しかできない

・正社員を採用して
自走できるまでに時間かかる

・ITやマーケティング等、
高い専門性を持った人材を採用できない

このような課題を解決するために
Ririan&Co.はフリーラン人材
マッチングサービスをご提案します

専門性、経験の高いフリーランス人材を
採用することで、コストのかかる
フルタイム社員の採用・雇用をせずに、

会社にとって必要な課題の解決を推進します

  • フルタイム社員を雇⽤できるほどの資⾦的な余裕がない
  • 紹介頼りの採⽤しかできなくなっている
  • 正社員を雇ったが⾃⾛出来るまでに時間かかる
  • ITやマーケティング等、⾼い専⾨性を持った⼈材を採⽤したい
  • 専⾨性の⾼い優秀なフリーランス⼈材を採⽤する
  • 弊社のフリーランス⼈材データベースから最適なフリーランス⼈材をご紹介 します
  • 豊富なフリーランス⼈材データベース
  • 優秀なフリーランスにアクセスできるSNSチャネル

フリーランス人材
マッチングまでの流れ

1.お問い合わせフォームから
お申し込み

2.課題感・お悩みのヒアリング
3.最適なフリーランス人材のご紹介

4.ご面談（貴社・フリーランス人材登録者・Ririan&Co.）

5.マッチング・ご契約

6.フリーランス人材稼働開始

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